2020-08-25 ~ 2020-08-25
2020-09-01 ~ 2020-09-30
4주 (1시간)
종강 후 12개월
￦ 0 원
1000 명
대기업 ￦ 0원, 중견기업 ￦ 0원, 우선기업 ￦ 0원
* 환급비 금액은 고용보험 변동에 따라 달라질 수 있습니다.
* 예상 수강료 = 교육비-환급비 입니다.
▪ 내용전문가 : 김영신
▪ 경력 : (현) 가치하자 대표
(현) 유러닝 강사, 비즈코웍 강사
(전) 서울시 교육청 학부모 진로코치 위원
LG디스플레이, 삼성전자, 대한제강, 경동원, SK건설, 현대자동차서비스 외 강의
▪ 직장 내 성희롱 예방의 주체는 우리 ‘모두’임을 인식시키고, 각자 필요한 역할을 인지시킴으로써 성희롱 사건을 사전에 예방하고 함께 대처할 수 있게 내용을 구성했습니다.
학습목표▪ 성희롱의 개념, 유형에 대한 인지 및 사후대처 방안을 이해함으로써 당사자 및 이해관계자들은 성희롱 사건의 사전예방, 사후대처에 만전을 기할 수 있습니다.
▪ 성희롱 발생 시 대처방법과 구제절차를 숙지함으로써 2차 피해를 최소화 할 수 있다.
▪ 기업의 모든 임직원
평가기준수료기준 : 총점 0점 이상시 수료(단,진도 80% 미만시는 수료불가)
| 평가기준 | 진도율 | 진행단계평가 | 최종평가 | 과제 | 토론 |
|---|---|---|---|---|---|
| 평가비중 | - | 0% | 0% | 0% | - |
| 수료기준 | 80% 이상 | 0점 이상 | - | ||
